Com esse foco, a programação do evento contempla palestras sobre inteligência social e emocional, redes sociais e geração Y e a atuação do RH na gestão da diversidade cultural da equipe. "A proposta é fazer com que os gestores enxerguem na diferença múltiplas potencialidades, fazendo da equipe um todo, completo e integrado, disposto a colaborar com a construção dos resultados", explica Angela Abdo, presidente da Associação Brasileira de Recursos Humanos - Seccional Espírito Santo (ABRH-ES), entidade realizadora do Congresso.

O 23º CEARH terá ainda palestras sobre carreira e sucessão; saúde dos executivos; e comportamento ético nas gestões. "É fundamental que os líderes busquem soluções para esses novos desafios que cada vez mais permeiam o dia a dia das empresas. Atitudes e ferramentas simples podem ser o diferencial da organização", destaca a presidente.

Serão onze palestras, ministradas por profissionais com experiência em grandes organizações e especialistas em Recursos Humanos. Destaque para a participação de Carmen Migueles, doutora em Sociologia das Organizações e diretora da Symballein Consultoria, que presta serviços para a Petrobras, a Pepsico e o Hospital Albert Einstein; do doutor em Administração Anderson Sant'Anna; e da PhD em Filosofia com foco em Planejamento de Carreira, Dulce Magalhães.

Paralelamente ao CEARH acontece também a Expo-ABRH, a primeira e única feira especializa em Recursos Humanos no Estado. A mostra irá apresentar o que há de mais atual em tecnologias e inovações para o setor, permitindo aos visitantes se atualizarem sobre tendências e lançamentos, fazerem contatos e compartilharem experiências.

Os interessados podem se inscrever para o 23º CEARH pelo site www.abrhes.com.br/23cearh. Os associados à ABRH-ES e pessoa jurídica têm descontos no valor da taxa do congresso.


Prêmio Ser Humano

Aproveitando o ambiente produtivo e a presença de grandes nomes da área de Recursos Humano, a entrega do Prêmio Ser Humano também será realizada durante o 23º CEARH, no dia 21 de outubro. Esse prêmio busca estimular a pesquisa e valorizar os talentos e, nesta edição, vem homenageando o educador e empreendedor capixaba Antário Alexandre Theodoro, fundador da Faesa. De acordo com a presidente da ABRH-ES, Angela Abdo, a iniciativa visa, ainda, disseminar boas práticas de recursos humanos e incentivar ideias inovadoras nos campos técnicos e operacionais da gestão de pessoas.

O concurso é composto por duas categorias: a Acadêmica, voltada para trabalhos de caráter acadêmico-científico resultante de pesquisa vinculada a Instituições de Ensino Superior; e Profissional, que abrange trabalhos profissionais desenvolvidos por pessoas físicas representantes de empresas com atuação no Espírito Santo. Os três primeiros colocados nas duas categorias ganham: Troféu Ser Humano e uma TV LCD 24" (1º lugar); Placa Ser Humano e um notebook (2º lugar); e Placa Ser Humano e um Ipad (3º lugar).